创始人《企业人力资源数字化转型趋势洞察》专题分享(图)

2021企业数字人才培养高峰论坛

2021年5月14日杭州人力资源高峰论坛，国际绩效改进协会（ISPI.org）候任主席（任期2023-2025年）、改进咨询联合创始人顾立民先生应邀在2021企业数字人才培养高峰论坛上，做了《企业人力资源数字化转型趋势洞察》为主题的专题分享。

论坛于上海浦东新区上海锦江汤臣洲际大酒店举行，现场反响热烈。此次论坛通过优秀企业实践分享、前沿趋势洞察、以及来自数字时代的技术思辨，从理论高度到实战经验，共享了企业数字化转型及人才培养、人才激活新趋势。

HR数字化的核心是将业务数据作为人的标准，而业务数据来自于业务的逻辑和算法。顾老师对此还通过“xx酒店的会议营销部如何做到连续三年业绩翻番？”的例子来表达观点。

培训有价值吗？如何证明？能算出来吗？如何帮助业务部门达成业绩指标？如何实现HR/培训部门的价值？顾老师通过HR的困惑和挑战提出“今天不转型，明天被转型”，同时还基于GPS-IE®管理改进系统对此进行了详细的分析。让现场HR们深感振聋发聩。HR们表示高度认可顾老师的观点杭州人力资源高峰论坛，非常感谢顾老师精彩的分享，为他们在职业生涯中转型指明了方向，现场互动非常热烈。

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